×

ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Расскажи друзьям!

На данное мероприятие дата открыта

КОНТАКТНЫЕ ДАННЫЕ

 Компания Физ.лицо

captcha

2 дня: 15 и 16 мая

ОСОБЕННОСТИ ПРОГРАММЫ

С 1 января 2018 года вступили в силу положения, по которым проверки ГИТ проходят радикально по новому, совершенно не так, как работодателей проверяли раньше.

Как подготовиться к проверке? Какие нововведения могут пойти на пользу работодателям, а какие – обернутся неприятным сюрпризом?

Что требуется знать кадровику, руководителю организации, типичные ошибки при оформлении текущей кадровой документации и правила их исправления. Обзор Писем Роструда.

Мероприятие будет интересно, если Вы:

  • руководитель,
  • кадровик и юрист организации,
  • бухгалтер,
  • если на Вас возложено ведение кадровой работы.

Программа Курса

I. О процедуре проверок

  1. Нормативное регулирование проверок – что изменилось.
  2. Вы получили Предостережение о недопустимости нарушения закона: что делать и чего бояться.
  3. Надзорные каникулы: кто и при каких условиях может на них рассчитывать. Обязательный типовой трудовой договор микропредприятий.
  4. Объем полномочий трудинспектора, предусмотренный российским и действующим в РФ международным законодательством.
  5. Риск-ориентированный подход. Какие факторы влияют на частоту проверок, формула риска. Может ли работодатель изменить категорию риска и частоту проверок.
  6. Предмет проверок – перечень нормативных документов, на соответствие которым проверяется кадровая работа организации.
  7. Процедура проверки. Чек-листы. Плюсы и минусы их использования.
  8. Права и обязанности работодателя при проведении проверки. Журнал проверок, рекомендации по ведению.
  9. Окончание проверки. Оформление результатов проверки. Перечень документов проверки при окончании проверки без обнаружения нарушений.
  10. Меры административного воздействия при выявлении нарушений.
  11. Порядок обжалования результатов проверки (действий, бездействия должностного лица ГИТ).
  12. Практические рекомендации работодателям по поведению в период проверки.
  13. Перспективы изменения законодательства: листы самопроверки на сайте ГИТ и другие сервисы двойного назначения.

II. О проверяемых процедурах

  1. Обязательные ЛНА и ЛНА, которые становятся обязательными при определенных обстоятельствах: принятие, утверждение, хранение.
  2. Проверка подбора и приема на работу персонала: объявления о вакансиях, анализ документов, предъявляемых при заключении трудового договора.
  3. Профессиональные стандарты и их влияние на кадровые процедуры. Независимая оценка квалификации.
  4. Проверка трудового договора: ошибки при составлении и визировании ТД, особенности оформления срочного трудового договора, требование к указанию условий труда на рабочем месте.
  5. Особенности оформления, дополнения, исправления карточки Т-2.
  6. Ведение трудовых книжек: работа над ошибками.
  7. Проверка оформления изменения условий трудового договора, переводов.
  8. Проверка прекращения трудового договора: документы-основания к приказам на увольнение, проверка соблюдения порядка увольнения работников по различным основаниям.
  9. Проверка правильности предоставления различных отпусков: перечень обязательных документов. Самые частые нарушения.
  10. Проверка правильности применения дисциплинарных взысканий: сроки и обязательные процедуры.
  11. Новое об ответственности работодателей и собственников бизнеса за нарушение трудового законодательства.
Читать полностью




Задача, которую хотелось бы решить в рамках тренинга:


captcha

Лектор: Русецкая Ольга Викторовна

Сибирский Университет потребительской кооперации: Специальность – юрист

Рассчитать стоимость

6900.00 6900.00
Введите количество слушателей При участии более 2х слушателей предоставляется скидка 5%

Ваша экономия: 5000р

Способы оплаты:

Отзывы

Спасибо за душевную организацию семинара. Спасибо за интересный, полезный семинар. Есть с чем сравнивать, вы – лучшие. Приятно видеть всё те же лица – Надежду Николаевну и Ксению.

Редько Елена Петровна, офис-менеджер, ООО ПКФ "АТЛАНТИС-ПАК" ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Интересная подача самого материала (много рассмотрено практических ситуаций). Получены ответы на все интересующие вопросы.

Никитина Людмила Николаевна, АО "Новосибирское карьероуправление" ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

В 2017г. уже посещала семинар Русецкой О.В. В это раз решили отправить на учебу двух сотрудников нашей организации. Ольга Викторовна легко и интересно излагает материал. Она живая, с чувством юмора, всегда отвечает на вопросы аудитории, даже если вопросы выходят за рамки обозначенной темы.

Петрова Ольга Руслановна, ООО «Фонд содействия оздоровлению нации» ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Семинар не только полезен, но и построен интересно. Материал Ольга Викторовна преподносит в простой, понятной форме. Здорово, что много примеров из практики. Радует и прекрасное чувство юмора! ))

Беломестнова Анастасия Сергеевна, ООО "ОйлГрупп" ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Очень понравилась доступность преподнесения материала, контактность преподавателей, а также организация обучения

Дударь Людмила Андреевна, МУП "Новосибирский метрополитен" ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Понравилось: логика изложения, наличие “живых” примеров, иллюстративность, ссылка на нормативные акты (как “базовые”, основные, так и дополнительные); открытость к сложным вопросам; юридическая обоснованность суждений.

Карпенко Ирина Николаевна, ФГБУ «НМИЦ им. ак. Е.Н. Мешалкина» Минздрава России ПРОВЕРКИ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ-2018: риск-ориентированный подход, чек-листы и предостережения

Подписаться на рассылку




captcha

×
Задать вопрос



captcha

×
Лицензия
×

Спасибо за ваш интерес к данной программе. Мы Вас проинформируем о точной дате проведения программы.

×

Спасибо, за Вашу заявку. В ближайшее время с вами свяжется менеджер учебного центра.
Оплатить программу можно по адресу М.Горького, 34 каб.12

×

Спасибо, за Вашу заявку. В ближайшее время с вами свяжется менеджер учебного центра, после подтверждения данных об участии отправит квитанцию на оплату в банке.

×

После получения реквизитов, наш менеджер сформирует счет для Вас и отправит на указанную почту.

×
Скачать программу


Программа будет выслана на указанный адрес

captcha

×
Оставить отзыв


captcha

×



captcha

×